Đồng nghiệp thì thảo mai, sếp thì vô trách nhiệm nhưng được cái lương cao. Làm sao đây?

Hôm nay, tôi được dịp hội họp với nhóm bạn khẩu nghiệp. À không, nhóm bạn khởi nghiệp. Chúng tôi, mỗi đứa một ngành, nhưng có chung một trải nghiệm: Đồng nghiệp thì thảo mai, sếp thì vô trách nhiệm nhưng được cái lương cao. Làm sao đây?
Hì hục từng đứa một kể hết truyền kỳ này đến truyền kỳ khác về công ty mình. Và rồi chúng tôi…rơi vào bế tắc. Ly trà tắc còn nguyên nhưng tham vọng bá chủ vài thửa đất Lâm Đồng đã mờ dần như 10 con mắt nhìn ra nhà thờ Đức Bà trong vô vọng.
Và rồi, như vầng chân lý chói qua tim. Tôi tìm được một bài viết thế này, và đọc cho cả bọn:
"Khi bạn phải làm việc với đồng nghiệp thảo mai và một sếp vô trách nhiệm, nhưng điều duy nhất giữ bạn lại chính là mức lương cao. Tuy nhiên, dù mức lương có hấp dẫn đến đâu, môi trường làm việc không lành mạnh và căng thẳng cũng có thể ảnh hưởng rất nhiều đến sức khỏe tinh thần và thậm chí là sự nghiệp lâu dài của bạn.
Câu chuyện của một người bạn tôi có thể giúp bạn hình dung ra vấn đề này:
Cô ấy làm việc trong một công ty với mức lương khá cao, nhưng lại gặp phải rất nhiều khó khăn với đồng nghiệp và sếp. Đồng nghiệp của cô ấy luôn thể hiện thái độ thảo mai, nịnh nọt sếp và cố gắng ghi điểm bằng những lời khen có cánh, trong khi lại không làm việc hiệu quả. Sếp của cô ấy lại vô trách nhiệm, không đưa ra quyết định rõ ràng và thường xuyên giao việc mà không hỗ trợ hay giám sát. Những tình huống này khiến cô ấy cảm thấy bức bối, không hài lòng với công việc, nhưng lại không dễ dàng từ bỏ vì mức lương cao.
Làm sao để giải quyết tình huống này?
Xác định rõ giá trị cá nhân: Trước hết, bạn cần xem xét lại giá trị bản thân trong công việc. Nếu bạn cảm thấy mình bị thiếu động lực, không có cơ hội phát triển, hoặc môi trường làm việc không lành mạnh ảnh hưởng đến sức khỏe tinh thần, hãy nghĩ đến những gì bạn cần trong sự nghiệp và cuộc sống. Mức lương có thể là một yếu tố quan trọng, nhưng sự hài lòng trong công việc và môi trường làm việc là yếu tố dài lâu mà bạn không thể bỏ qua.
Duy trì sự chuyên nghiệp và tập trung vào công việc: Dù mọi thứ xung quanh có khó chịu thế nào, điều quan trọng là bạn phải duy trì thái độ chuyên nghiệp. Hãy tập trung vào công việc của mình và không để những người khác làm bạn xao nhãng. Mặc dù sếp vô trách nhiệm và đồng nghiệp thảo mai có thể khiến bạn cảm thấy bực bội, nhưng nếu bạn hoàn thành công việc tốt, bạn sẽ có thể xây dựng danh tiếng cá nhân và có thể tìm được cơ hội khác trong tương lai.
Tìm cơ hội học hỏi và phát triển bản thân: Một trong những cách để giảm bớt sự bất mãn trong môi trường làm việc là tìm kiếm cơ hội học hỏi và phát triển bản thân. Có thể tham gia các khóa học, đào tạo ngoài giờ hoặc tìm cách cải thiện kỹ năng của mình, để không bị phụ thuộc vào công ty hoặc công việc hiện tại. Điều này sẽ giúp bạn tự tin hơn, và khi có cơ hội mới, bạn sẽ dễ dàng chuyển sang một công việc khác tốt hơn.
Đặt mục tiêu tài chính rõ ràng: Nếu bạn tiếp tục làm việc trong môi trường này vì lương cao, hãy xác định một mục tiêu tài chính rõ ràng. Biết khi nào bạn muốn đạt được mục tiêu tiết kiệm và có kế hoạch chuyển đổi công việc khi cảm thấy đã đủ tài chính hoặc đã đến lúc thay đổi. Điều này sẽ giúp bạn không bị “kìm hãm” bởi mức lương mà không có cơ hội phát triển lâu dài.
Tự hỏi về khả năng thay đổi: Nếu bạn cảm thấy mình có thể thay đổi môi trường làm việc, có thể bạn cần bắt đầu tìm kiếm một công việc mới, nơi có thể có môi trường làm việc lành mạnh hơn, đồng nghiệp hợp tác tốt hơn, và sếp có trách nhiệm hơn. Mặc dù mức lương có thể không bằng, nhưng sự hài lòng trong công việc và sức khỏe tinh thần là những yếu tố quan trọng mà bạn không thể bỏ qua.
Kết luận:
Cuối cùng, dù mức lương cao có hấp dẫn, nhưng sự hài lòng trong công việc, sự phát triển bản thân và sức khỏe tinh thần là những yếu tố không thể thiếu trong cuộc sống. Nếu môi trường làm việc không phù hợp với giá trị và mong muốn của bạn, hãy cân nhắc những lựa chọn dài hạn thay vì chỉ tập trung vào lợi ích tài chính ngắn hạn. Sự nghiệp và hạnh phúc của bạn quan trọng hơn rất nhiều so với một mức lương hấp dẫn trong một môi trường đầy áp lực và căng thẳng."
--------
Đọc xong, đầu chúng tôi sáng bừng quyết tâm thôi việc. Kiểu gì chả có việc ngon hơn.
Bình luận 0

Tám chuyện
Mình cũng từng thích trend “Ghibli Style” khi dùng ChatGPT… cho đến khi nhận ra điều này

Đừng vội tin vào nước mắt trẻ thơ: Khi yêu thương mù quáng lại khiến con mất đi các kĩ năng xã hội

[SOI PHIM] Đến thử rạp phim nơi IU trở thành cô bé bán vé ở Gwangju trong phim Khi Cuộc Đời Cho Bạn Quả Quýt
![[SOI PHIM] Đến thử rạp phim nơi IU trở thành cô bé bán vé ở Gwangju trong phim Khi Cuộc Đời Cho Bạn Quả Quýt](/upload/bd7556de6c4447b786de3cd7587ffd78.webp?thumbnail)
[SOI PHIM] Khi mình xem lại "Reply 1988" lần thứ 3
![[SOI PHIM] Khi mình xem lại "Reply 1988" lần thứ 3](/upload/1b32a07be1034f1d953e68dd82741390.webp?thumbnail)
Trượt ván, không trượt đời!

Đừng có nói “Con nít mà, nó có biết gì đâu”?

Khi mình nhận ra... mình đã luôn được bao bọc bởi sự đủ đầy

Có tips nào để có thể năng suất được như người Hàn hay không?

Nền giáo dục Hàn Quốc: Bí quyết thành công hay công thức kiệt sức?

Trong tự nhiên, các đám cháy rừng theo chu kỳ là... cần thiết.

Niềm vui nhất thời hay vết xước bản quyền?

Đừng cố gắng làm bạn với sếp

Sao dạo này mấy ông lớn Big Tech cứ đua nhau qua Hàn Quốc vậy ta?

🔥 Cháy rừng ở Hàn Quốc và phản ứng vô cảm, phi nhân văn đáng suy ngẫm

Ấn tượng đầu tiên của tôi về Hàn Quốc...
