Incheon đầu tư 5,9 tỷ won triển khai việc làm địa phương, tăng cường hỗ trợ lao động nước ngoài trong ngành sản xuất

Thành phố Incheon triển khai các dự án việc làm theo đặc thù địa phương và ngành nghề với tổng ngân sách 5,9 tỷ won, tập trung hỗ trợ lao động nước ngoài, kết nối việc làm và ổn định nhân lực trong ngành công nghiệp nền tảng và sản xuất linh kiện ô tô.

Đầu tư 5,9 tỷ won cho 3 dự án lớn với 13 chương trình việc làm

Thành phố Incheon đang chính thức triển khai các dự án việc làm theo đặc thù địa phương và ngành nghề, phù hợp với chiến lược tăng trưởng cân bằng quốc gia của chính phủ mới. Đây là các chương trình việc làm do chính quyền địa phương chủ trì, trực tiếp xây dựng mô hình phù hợp với điều kiện từng khu vực và từng ngành công nghiệp.

Theo kế hoạch, chính quyền địa phương sẽ tự phát hiện và lập kế hoạch các mô hình việc làm, sau đó lựa chọn các đơn vị thực hiện thông qua quá trình thẩm định để triển khai trên thực tế.

Trong đợt này, thành phố Incheon tập trung vào ngành công nghiệp nền tảng và ngành sản xuất linh kiện ô tô, triển khai 3 dự án lớn gồm Dự án đổi mới khu vực, Chương trình việc làm Plus theo địa phương và Chương trình hỗ trợ mở rộng thỏa thuận hợp tác cùng phát triển theo ngành nghề. Tổng ngân sách đầu tư lên tới 5,9 tỷ won, trong đó 4,7 tỷ won từ ngân sách trung ương và 1,2 tỷ won từ ngân sách thành phố.

Có 5 đơn vị thực hiện tham gia dự án, bao gồm Viện Công nghệ Incheon, Phòng Thương mại và Công nghiệp Incheon, Hiệp hội Người sử dụng lao động Incheon, Tổ chức Nơi làm việc và Con người, cùng tổ chức Eoullim Ikeullim. Các đơn vị này sẽ triển khai 13 chương trình chi tiết, hướng tới tạo việc làm mới và ổn định việc làm cho nhiều nhóm đối tượng khác nhau, từ thanh niên đến lao động trung niên.

Dự án đổi mới khu vực

Dự án đổi mới khu vực là chương trình tổng hợp nhằm ứng phó với sự thay đổi cơ cấu ngành công nghiệp và quá trình tái cơ cấu các ngành chủ lực, thông qua việc tận dụng hiệu quả nguồn lực con người và vật chất của địa phương. Mục tiêu là vừa tạo thêm việc làm, vừa nâng cao chất lượng việc làm.

Dự án bao gồm 7 chương trình cụ thể, gồm tư vấn cho doanh nghiệp ngành công nghiệp nền tảng, trung tâm hỗ trợ lao động nước ngoài trong ngành công nghiệp nền tảng, chương trình kết nối việc làm nội bộ cho thanh niên, trung tâm việc làm ngành công nghiệp nền tảng, trợ cấp khuyến khích hình thành sự nghiệp cho thanh niên, cải thiện môi trường làm việc tại các doanh nghiệp có thành tích tuyển dụng tốt và hỗ trợ cải tiến quy trình sản xuất cho doanh nghiệp.

Thông qua các dịch vụ kết nối cung cầu lao động, tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp và hỗ trợ lao động nước ngoài, thành phố kỳ vọng sẽ lan tỏa hình ảnh tích cực về ngành công nghiệp sản xuất, đồng thời thúc đẩy liên kết việc làm, chi trả trợ cấp, cải thiện môi trường làm việc và nâng cao quy trình sản xuất. Qua đó, nguồn nhân lực địa phương có thể ổn định gắn bó lâu dài với doanh nghiệp, đồng thời giúp doanh nghiệp giải quyết tình trạng thiếu lao động.

Chương trình việc làm Plus theo địa phương

Chương trình việc làm Plus theo địa phương là dự án nhằm giảm tình trạng thiếu hụt lao động và tăng cường ổn định việc làm cho các doanh nghiệp sản xuất vừa và nhỏ, đặc biệt là doanh nghiệp quy mô nhỏ trong ngành công nghiệp nền tảng.

Chương trình gồm 3 nội dung chính, bao gồm hỗ trợ áp dụng chế độ làm việc linh hoạt, chương trình hỗ trợ gắn bó 100 ngày theo mô hình người hướng dẫn và người được hướng dẫn, cùng chương trình nâng cao năng lực lao động trong ngành công nghiệp nền tảng.

Thông qua việc áp dụng chế độ làm việc linh hoạt, thành phố Incheon sẽ mở rộng quyền lựa chọn thời gian làm việc cho người lao động. Đồng thời, mô hình hỗ trợ gắn bó dựa trên quan hệ hướng dẫn giúp ngăn chặn tình trạng nghỉ việc sớm trong giai đoạn đầu đi làm. Ngoài ra, thành phố cũng thúc đẩy đưa thanh niên từng tạm rời thị trường lao động quay trở lại làm việc, kết nối với đào tạo tại doanh nghiệp, từ đó xây dựng chuỗi hỗ trợ toàn diện từ tuyển dụng mới đến ổn định lâu dài cho người lao động.

Chương trình hỗ trợ mở rộng thỏa thuận hợp tác cùng phát triển theo ngành nghề

Chương trình này hướng tới các doanh nghiệp sản xuất linh kiện ô tô, với mục tiêu thu hẹp khoảng cách giữa doanh nghiệp lớn và doanh nghiệp vừa và nhỏ, cải thiện môi trường làm việc và xây dựng nền tảng việc làm bền vững.

Chương trình bao gồm 3 nội dung chính, gồm gói hỗ trợ chuyển đổi và phát triển ngành xe tương lai, chương trình kết nối hạnh phúc cho người lao động và vận hành cơ chế quản trị hợp tác mở rộng.

Thành phố Incheon sẽ tăng cường tư vấn nâng cao năng lực doanh nghiệp, hỗ trợ cán bộ phụ trách đánh giá rủi ro an toàn lao động và cải thiện môi trường làm việc, qua đó nâng cao năng lực ứng phó tại hiện trường sản xuất. Đồng thời, thông qua các chương trình tiết kiệm và phúc lợi nhằm khuyến khích người lao động gắn bó lâu dài, thành phố sẽ thúc đẩy ổn định việc làm cho người lao động. Bên cạnh đó, việc vận hành cơ chế quản trị với sự tham gia của doanh nghiệp và các cơ quan liên quan sẽ giúp phát hiện các vấn đề của ngành và củng cố nền tảng thực hiện các thỏa thuận hợp tác cùng phát triển.

Ông Kim Sang Gil, Giám đốc Bản bộ Kinh tế và Công nghiệp thành phố Incheon, cho biết: “Thông qua 13 chương trình việc làm với sự tham gia của 5 đơn vị thực hiện, chúng tôi sẽ tăng cường tạo việc làm theo đặc thù địa phương, đồng thời xây dựng hệ sinh thái việc làm cùng phát triển, nơi doanh nghiệp và người lao động có thể đồng hành và trưởng thành bền vững”.

Theo incheonnews.com