Khủng hoảng nhân lực y tế tại các bệnh viện địa phương Hàn Quốc: Nhiều khoa cấp cứu phải đóng cửa
Dù việc tuyển dụng bác sĩ nội trú (전공의) vừa khởi động đã làm dấy lên hy vọng khôi phục hoạt động bình thường của ngành y tế, song thực tế, nhiều bệnh viện vừa và nhỏ ở địa phương Hàn Quốc lại rơi vào tình trạng thiếu bác sĩ nghiêm trọng, thậm chí phải đóng cửa khoa cấp cứu.

Nguyên nhân chính là hàng nghìn bác sĩ nội trú từng nghỉ việc và tạm thời tái tuyển dụng tại các bệnh viện địa phương nay quay trở lại các bệnh viện đào tạo để tiếp tục chương trình chuyên khoa. Điều này khiến những lo ngại trước đó trở thành hiện thực.
Tại thành phố Miryang, tỉnh Gyeongsang Nam, khoa cấp cứu duy nhất hoạt động 24/24 đã buộc phải đóng cửa từ đầu tháng này. Ba bác sĩ nội trú từng làm việc tại đây đã nghỉ việc để đăng ký vào chương trình đào tạo mới. Đại diện bệnh viện cho biết đã cố gắng hết sức để tìm nhân sự thay thế nhưng bất thành.
Tình trạng tương tự cũng diễn ra tại nhiều bệnh viện khác trên khắp Hàn Quốc. Trong số hơn 5.300 bác sĩ nội trú từng nghỉ việc, khoảng 2.000 người đã làm việc tại các bệnh viện địa phương. Các cơ sở này vốn trả mức lương thấp để duy trì nhân sự, nay lại phải đối mặt với nguy cơ sụp đổ hệ thống nhân lực.
Một lãnh đạo bệnh viện tại Gangneung cảnh báo: "Việc hơn 10.000 bác sĩ nội trú đồng loạt quay lại nơi đào tạo khiến việc tuyển dụng trở nên vô cùng khó khăn". Một bác sĩ nội trú nghỉ việc cũng chỉ ra rằng đây là vấn đề đã được dự đoán từ trước, nhưng trong suốt hơn một năm rưỡi qua, các bệnh viện chỉ dựa vào lao động giá rẻ mà không đưa ra giải pháp cải tổ thực chất.
Các trang tuyển dụng bác sĩ hiện tràn ngập thông báo tìm nhân sự cho khoa cấp cứu và ca trực đêm, nhưng số lượng ứng viên gần như bằng không. Thêm vào đó, căng thẳng giữa giới y và chính phủ trong thời gian qua đã khiến số bác sĩ chuyên khoa mới tốt nghiệp năm nay giảm xuống chỉ còn 1/5 so với trung bình các năm trước, càng làm trầm trọng thêm tình trạng thiếu hụt.
Hiệp hội Bệnh viện Vừa và Nhỏ Hàn Quốc kêu gọi chính phủ triển khai đồng thời hai giải pháp: chia sẻ hợp lý khối lượng công việc của các bác sĩ thuộc lĩnh vực y tế thiết yếu, và tạo điều kiện để họ có thể tập trung lâu dài vào chuyên môn. Ngoài ra, các bệnh viện địa phương cũng đề nghị nới lỏng tạm thời tiêu chuẩn nhân sự hoặc tăng hỗ trợ tài chính để duy trì hoạt động các khoa cấp cứu và dịch vụ y tế thiết yếu.
Theo KBS - Biên tập Kim Chi Nha
Bình luận 0

Tin tức
Jin Si-mon hát vì ngư dân nước ngoài: Âm nhạc kết nối tình bạn và nhân quyền giữa sóng biển Hàn Quốc

Lấy cớ APEC để trấn áp người di cư? Có gì khác với chiến dịch G20 dưới thời Lee Myung-bak?

Người nhập cư ở Hàn Quốc: Khi lao động là “vô hình” và quyền lợi bị lãng quên

Incheon - Gyeonggi mời cha mẹ của 42 cô dâu nhập cư sang thăm Hàn Quốc

Haenam triển khai 5 dự án cộng đồng mới - Hỗ trợ người yếu thế và phụ nữ nhập cư vươn lên bằng tri thức

Phụ nữ nhập cư huyện Gochang nỗ lực học tập - Gặt hái thành công trong kỳ thi lấy bằng học lực Hàn Quốc

Hàn Quốc lần đầu tổ chức “Lễ hội Văn hóa Thế giới Haeundae”

Hàn Quốc phát động chiến dịch “K-Respect” nhằm tôn trọng người nước ngoài và gia đình đa văn hóa

Cảnh sát Hàn Quốc bắt 7 người Việt sử dụng ma túy trong quán karaoke ở Ulsan

Giữa Loạt Vụ Bắt Cóc, Bộ Nội Vụ Campuchia Bất Ngờ Tung Video 'Tuyên Bố Sống Hòa Bình' Của Phụ Nữ Hàn Quốc

Thi thể nữ công dân Hàn Quốc được phát hiện gần biên giới Việt Nam - Campuchia, nghi từng bị giam giữ tại khách sạn

Daejeon phát “Welcome Kit” cho cử tri đa văn hóa

Gyeonggi trở thành địa phương đầu tiên tại Hàn Quốc ban hành luật cấm phân biệt chủng tộc với người nhập cư

Hàn Quốc chi kỷ lục hơn 1 nghìn tỷ won/tháng cho trợ cấp thất nghiệp

Số vụ lao động nhập cư làm việc bất hợp pháp tại Hàn Quốc tăng gấp 10 lần
