Chính phủ Hàn Quốc mở rộng phạm vi visa E-9

 Chính phủ Hàn Quốc đã chấp nhận đơn xin từ các chủ doanh nghiệp muốn thuê lao động từ 16 quốc gia được chỉ định, đủ điều kiện nhận visa E-9. 
 

 Các chủ nhà hàng Hàn Quốc, khách sạn và khu nghỉ dưỡng, công ty lâm nghiệp và khai thác mỏ sẽ có thể nộp đơn xin phép thuê lao động từ những quốc gia này, trong đó có Việt Nam.

Điều kiện tham gia tuyển dụng lao động nước ngoài
 

 Các chủ doanh nghiệp có thể nộp đơn xin phép thuê lao động từ 16 quốc gia theo visa E-9 thông qua Hệ thống Giấy phép Lao động (Employment Permit System), theo Bộ Lao động và Việc làm Hàn Quốc. Đơn có thể nộp tại các trung tâm việc làm khu vực trên toàn quốc hoặc qua trang web Work 24 của bộ.

 Các doanh nghiệp có từ năm nhân viên người Hàn Quốc trở lên và đã hoạt động ít nhất năm năm, cùng với các doanh nghiệp có dưới năm nhân viên nhưng đã hoạt động ít nhất bảy năm trong một số ngành nhất định, đủ điều kiện tham gia. Các công ty có từ năm nhân viên trở lên có thể thuê tối đa hai lao động có visa E-9, trong khi các doanh nghiệp có dưới năm nhân viên chỉ được phép thuê một lao động có visa E-9.

Quy trình tuyển dụng
 

 Các chủ doanh nghiệp muốn thuê lao động từ 16 quốc gia chỉ định theo visa E-9 phải cố gắng tuyển dụng lao động quốc tịch Hàn Quốc ít nhất một tuần trước. Sau đó, họ có thể nộp đơn xin phép thuê lao động quốc tịch nước ngoài có visa E-9.

Visa E-9 và các ngành nghề mới
 

 Visa E-9 được cấp cho công dân của Bangladesh, Campuchia, Trung Quốc, Đông Timor (Timor-Leste), Indonesia, Kyrgyzstan, Lào, Mông Cổ, Myanmar, Nepal, Pakistan, Philippines, Sri Lanka, Thái Lan, Uzbekistan và Việt Nam để thực hiện các công việc "không đòi hỏi chuyên môn và kỹ thuật cao".

 Trước đây, lao động có visa E-9 chỉ được làm việc trong các ngành nông nghiệp, ngư nghiệp, sản xuất và xây dựng. Tuy nhiên, từ năm nay, visa E-9 sẽ được cấp mới cho bốn ngành: nhà hàng phục vụ món ăn Hàn Quốc, khách sạn và khu nghỉ dưỡng, lâm nghiệp và khai thác mỏ. Trong số đó, chủ nhà hàng Hàn Quốc, khách sạn và khu nghỉ dưỡng có thể nộp đơn xin phép thuê lao động có visa E-9 bắt đầu từ tháng 4. Các ngành nghề khác sẽ được phép nộp đơn từ nửa cuối năm.

Phân bổ visa E-9 theo ngành
 

 Chính phủ dự định phân bổ khoảng 25,000 lao động có visa E-9 cho ngành sản xuất, khoảng 1,800 lao động cho ngành đóng tàu, khoảng 5,000 cho ngành nông nghiệp và chăn nuôi, khoảng 3,000 cho ngành ngư nghiệp, khoảng 2,000 cho ngành xây dựng và khoảng 4,500 cho ngành dịch vụ. Chính phủ cũng công bố kế hoạch phân bổ linh hoạt tổng cộng 20,000 lao động có visa E-9 bổ sung cho các ngành có nhu cầu lao động cao hơn.

Tình hình lao động Việt Nam diện visa E-9 tại Hàn Quốc
 

Trong những năm gần đây, trung bình mỗi năm có khoảng 10,000 visa E-9 được cấp cho lao động Việt Nam. Năm 2022, con số này là khoảng 12,000 visa, dự kiến nếu giải quyết tốt tình trạng lao động cư trú bất hợp pháp thì con số này sẽ còn tăng mạnh.

 Thời gian qua, số lượng người Việt Nam đăng ký xin visa E-9 mỗi năm lên tới khoảng 20,000 đơn, cho thấy nhu cầu làm việc tại Hàn Quốc rất cao.
 

 Hiện tại, có khoảng hơn 50,000 lao động Việt Nam đang làm việc tại Hàn Quốc theo diện visa E-9, nếu tính cả con số lao động cư trú bất hợp pháp thì còn lớn hơn nhiều. Con số này đã tăng đều trong những năm gần đây, phản ánh sự hấp dẫn của thị trường lao động Hàn Quốc đối với người lao động Việt Nam, cũng như sự thiếu hụt nguồn nhân lực ngày một nghiêm trọng của Hàn Quốc.