Bộ Lao động Hàn Quốc tặng áo ấm, phát động chiến dịch “Gọi tên nhau” dành cho lao động nước ngoài
Bộ Lao động Hàn Quốc phát động chiến dịch “Gọi tên nhau” - Tặng áo ấm và đồng phục cho lao động nước ngoài, xây dựng hệ thống hỗ trợ toàn diện

Nhằm chuẩn bị cho mùa đông sắp tới, Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc (gọi tắt là Bộ Lao động) đã trao tặng đồng phục lao động và quần áo mùa đông cho công nhân nước ngoài vào ngày 19/10.
Bộ cho biết, đây là một phần trong kế hoạch bảo vệ quyền lợi và hỗ trợ việc làm cho “tất cả người lao động nước ngoài” đang làm việc tại Hàn Quốc.
Chiều cùng ngày, Bộ trưởng Lao động Kim Young Hoon đã đến huyện Jindo, tỉnh Jeollanam-do, tham dự sự kiện chia sẻ vật phẩm mùa đông, và trực tiếp trao tặng hơn 10.000 món quà cho lao động nước ngoài.
Ông Kim phát biểu: “Mỗi bộ quần áo, mỗi món quà nhỏ đều chứa đựng tấm lòng muốn thấu hiểu và cùng nhau sống hòa hợp.”
Sự kiện này nằm trong khuôn khổ chương trình “Hỗ trợ hợp tác hòa hợp giữa giới lao động - doanh nghiệp - chính quyền địa phương” do Bộ Lao động tổ chức. Trung tâm Nhân quyền Lao động tỉnh Jeollanam-do đã đứng ra kêu gọi quyên góp quần áo từ đầu năm, sau đó phân phối cho khoảng 1.500 lao động nước ngoài trong khu vực, bao gồm đồng phục, quần áo ấm và các vật phẩm thiết yếu khác.
Bộ trưởng Kim bày tỏ: “Dù chỉ là một sự chia sẻ nhỏ, tôi hy vọng tinh thần đoàn kết và tôn trọng sẽ được lan tỏa. Mọi công việc đều xứng đáng được trân trọng – dù khác biệt về quốc tịch hay ngôn ngữ, nhưng lòng tôn trọng lao động là điều chung mà tất cả chúng ta hướng đến.”
Bên cạnh đó, Bộ Lao động cũng đang triển khai chiến dịch “Gọi tên lao động nước ngoài”, nằm trong chương trình nâng cao nhận thức xã hội.
Từ tháng này, tất cả lao động nhập cảnh theo diện cấp phép việc làm (E-9) sẽ được cấp bảng tên ghi song ngữ - tiếng mẹ đẻ và tiếng Hàn.
Dự kiến trong năm nay, khoảng 10.000 người lao động sẽ được nhận bảng tên này.
Ngoài ra, Bộ cũng công bố kế hoạch xây dựng “Hệ thống hỗ trợ toàn diện cho lao động nước ngoài”, gắn liền với Luật Cơ bản về Bảo đảm Quyền lợi Nơi làm việc đang được chuẩn bị ban hành.
Hệ thống này sẽ tập trung cải thiện môi trường làm việc, an toàn lao động và các chính sách phúc lợi dành cho người lao động nước ngoài, hướng tới một môi trường làm việc công bằng và nhân văn hơn.
Bình luận 0

Tin tức
Trung tâm Gia đình Jinhae : điểm đến mới cho gia đình đa văn hóa và cộng đồng quân nhân

Nhà máy điện hạt nhân Saeul hỗ trợ 9 triệu won sách cho gia đình đa văn hóa tại Ulsan

Gia đình đa văn hóa tại Seongbuk cùng làm bánh Songpyeon đón Tết Trung thu

Gyeonggi sửa đổi quy định, bổ sung gia đình đa văn hóa vào nhóm dễ tổn thương về an toàn

Pramily Run 2025: Giải chạy gây quỹ ý nghĩa dành cho thanh thiếu niên đa văn hóa ở Seoul

Du khách Hàn Quốc tại sân bay Đà Nẵng gây tranh cãi vì hành vi thiếu văn minh

Xe buýt sông Hàn Jamsil – Magok: 3 tiếng 43 phút đi làm, người dân bức xúc vì chậm và bất tiện

Hung thủ đánh nữ YouTuber Đài Loan là người Hàn, không phải người Trung Quốc

Hết hồn "ma nữ" đi bộ giữa đường, xin rẽ trái như ô tô ở Seoul

Người Việt, Nepal, Philippines và cộng đồng nhập cư tại Hàn Quốc: Bức tranh đa văn hóa đang lớn mạnh

Lao động nhập cư và cư dân địa phương cùng hòa mình trong chương trình chia sẻ văn hóa ẩm thực tại Gwangju

Uiwang Hàn Quốc phát hành hướng dẫn an toàn đa ngôn ngữ cho lao động nhập cư tại công trường xây dựng

Bộ Lao động Hàn Quốc cho phép lao động nhập cư nhận bồi thường tai nạn lao động bằng tiền mặt trong trường hợp đặc biệt

Thành phố Hwaseong Hàn Quốc đẩy mạnh hỗ trợ lao động nhập cư, mở rộng hợp tác quốc tế và giáo dục khoa học

Cheongyang: Trung tâm Gia đình hỗ trợ phụ nữ di trú và lao động nước ngoài thi đỗ lý thuyết bằng lái xe
